Prof. Dr. Cem Kılıç, NTV'deki yazısındaki "Kısa çalışma döneminde yıllık izin kullanılabilir mi?" sorusuna şöyle yanıt verdi: "Kısa çalışma ödeneğinin bağlanması sonrasında yıllık ücretli izin kullanımı söz konusu Celtabet olamaz. Çünkü kısa çalışma süresi ile hiçbir ücretli izin süresi iç içe geçemez. Ancak ödeneğin başladığı tarihe kadar yıllık ücretli izin kullanımı mümkündür.
Kısa çalışma döneminde yıllık izin kullanılabilir mi?
Kısa çalışma döneminde yıllık izin kullanılabilir mi?
Ekonomik Bülten Ekonomik Bülten
TÜRKİYE
Koronavirüs salgını nedeniyle uygulanan kısa çalışma ödeneği sistemi pek çok soruyu beraberinde getiriyor. Bunlardan biri de kısa çalışma döneminde yıllık izin kullanılabilir mi?
Paylaş: